Le burnout : ce qu’il faut savoir pour l’éviter (2/2)

Dans le premier article, nous avons défini le burnout et avons recensé les principaux signaux d’alerte. Le burnout étant l’issue d’un processus qui s’inscrit dans la durée, il est intéressant de de comprendre comment ce processus se... Lire la suite...

Les 7 principaux freins qui m’empêchent de me lancer dans un 360° feed-back à titre personnel

Le 360° feed-back est l’outil de prédilection utilisé par les sociétés du CAC 40 (tous les ans, tous les 2 ans) pour développer les dirigeants et cadres dirigeants. Il consiste à comparer l’image que le bénéficiaire du 360 a de lui avec... Lire la suite...

Retours suite à la lecture de l’ebook « manager mon équipe avec aisance »

Vous avez pris connaissance de l’ebook et vous faites un retour en répondant aux 2 questions... Lire la suite...